近日，云南省国资委印发《2023年“责任国资”典型案例的通知》，选录了2023年度省属企业履行社会责任的34个优秀案例。云煤集团的《扛起保供责任，勇于担当作为》《党建引领强化党小组、班组建设“四字经”释放安全管理“大能量”》案例成功入选社会类、治理类可持续发展典型案例，充分展现了集团在社会责任管理以及履行国企社会责任实践等方面的示范引领作用。

近年来，云煤集团始终坚持以人民为中心的发展思想，长期关注能源保供、绿色低碳、社会和企业治理（ESG）三个维度的责任实践，不断提升自身ESG竞争力，走可持续发展道路。在高质量发展的过程中，集团积极推动智能化技术与煤炭产业融合发展，深入践行能源安全新战略，加快推进一体化发展、全产业链整合协同，聚焦“三个中心”功能定位，按照“三精管理”理念，围绕效率和效益苦练内功、增强内劲，全面推进智能化煤矿和工厂建设，大力打造智慧矿区和工厂，实现现场作业自动化、固定设施无人化、运营管理信息化，全力做好“降本增效”大文章，推动煤炭开采向清洁生产方向转变。同时，按照“五个增效”发展路径，着力在深化改革、安全环保、数字赋能、科技创新、人才保障等工作上发力，积极打造绿色矿山、绿色工厂，以实干实绩为云南“绿色能源”强省战略发展注入强劲动能。

展望未来，云煤集团将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习贯彻落实党的二十届三中全会精神和省委十一届六次全会精神，在进一步全面深化改革、推进中国式现代化的宏伟蓝图指引下，以集团年度工作会要求为具体指导实践，积极主动融入云南省“3815”战略发展目标，全面落实一体化经营发展，大力发展新质生产力，以高度的使命感、责任感持续探索国有企业社会责任（ESG）工作的新范式、新路径，将企业自身发展和社会可持续发展有机融合、协调共进，实现企业整体价值最大化，为促进集团高质量发展和增强云南经济社会发展贡献更大的国企力量。

报送单位：集团党委工作与人力资源部