近年来，后所煤矿党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“人民至上、生命至上”发展理念，严格落实“三管三必须”要求，牢固树立安全生产红线意识，充分发挥党建引领作用，积极构建“党建+安全”工作机制，凝聚党员力量，筑牢安全防线。

强化政治引领 发挥党委核心领导作用

大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统，在车间、连队等一线阵地建立7个党支部，使之成为推动安全生产工作的坚强战斗堡垒。各党支部紧密围绕安全生产中心任务，创新开展“党建+安全”主题实践活动，通过设立党员责任区、党员示范岗等方式，让党员在安全生产中亮身份、作表率、当先锋；注重人文关怀和心理疏导，采取“五必谈六必访”、建立“安康水站”、洗衣房等，有效提升职工群众幸福感和归属感，凝聚人心、激发活力；把政治素质好、专业技能好、群众基础好、作风形象好的党员骨干技术人员选派到关键岗位，激发班组活力，筑牢安全生产第一道防线。

筑牢战斗堡垒 激发安全生产内生力

大力弘扬“支部建在连上”的光荣传统，在车间、连队等一线阵地建立7个党支部，使之成为推动安全生产工作的坚强战斗堡垒。各党支部紧密围绕安全生产中心任务，创新开展“党建+安全”主题实践活动，通过设立党员责任区、党员示范岗等方式，让党员在安全生产中亮身份、作表率、当先锋；注重人文关怀和心理疏导，采取“五必谈六必访”、建立“安康水站”、洗衣房等，有效提升职工群众幸福感和归属感，凝聚人心、激发活力；把政治素质好、专业技能好、群众基础好、作风形象好的党员骨干技术人员选派到关键岗位，激发班组活力，筑牢安全生产第一道防线。

彰显先锋本色 筑牢安全生产之基

公司党委班子成员及基层党组织班子成员严格落实下井带班（跟班）制度，主动参与班前会及“党员干部上讲台”，讲好“安全课”；“党员一带三”活动见成效，185名党员与688名职工建立帮带关系，促进队伍稳定和生产安全，在职工中树立了“安全生产人人有责”的良好风尚；开展“党员安全承诺”，促使党员以实际行动践行“带头讲安全、带头会安全、带头保安全”，实现“党员身边无事故、党员个人无违章”的目标，在守护企业安全中充分彰显党员先锋“大担当”。

在党建工作的引领和推动下，公司安全生产形势持续稳定向好。2022年至2023年，公司原煤产量稳步增长，利润水平显著提升；轻伤事故率大幅下降，职业健康得到有效保障；安全生产周期不断延长，创下1500余天连续安全生产佳绩。这些成绩的取得，是公司党委坚持党建引领、强化安全生产管理的生动实践和有力证明。

未来，后所煤矿党委将不断创新“党业”融合新模式、新机制、新举措，加强自身建设和管理水平提高，为公司长远可持续发展提供更加坚实的政治保障和组织保障。

报送单位：后所煤矿公司